客户案例

威廉希尔官方网站

发布时间:2018-07-03    编辑:  
建设单位(用人单位)名称 甘肃明阳新能源技术有限公司
建设单位(用人单位)地理位置 甘肃省酒泉市肃州区工业园区 建设单位(用人单位)联系人 王工(18193730007
项目名称 甘肃明阳新能源技术有限公司职业病危害现状威廉希尔官方网站
项目简介  甘肃明阳新能源技术有限公司,属于明阳风电全资子公司。公司于2011921日在酒泉市工商管理局注册,投资5000万元;目前主要负责2MW叶片生产项目,位于甘肃省酒泉市肃州区工业园区内租用甘肃九鼎风电复合材料有限公司现有厂房及办公、住宿等设施。该公司自正式投产运行以来厂区布局情况及工艺流程未发生变化,目前用人单位运行状况良好。
项目负责人 李键
现场调查人员 李键、李云龙、方希景 调查时间 2018.04.15 建设单位(用人单位)陪同人员 王工
现场采样、检测人员 李键、李云龙、朱艳秋、吴彦明 现场采样、检测时间 2018.05.20~05.22 建设单位(用人单位)陪同人员 王工
建设项目(用人单位) 存在的职业病危害因素及检测结果 用人单位生产过程存在的职业病危害因素为:粉尘、噪声、苯、甲苯、乙苯、二甲苯、苯乙烯、乙酸丁酯、乙二醇。 粉尘:本次检测结果显示,成型车间切割工、修型车间打磨工、打孔工、手糊包边工、涂漆工接触粉尘8h时间加权平均浓度超过国家职业接触限值要求,成型车间切割处、修型车间打磨处、打孔处、手糊包边处、涂漆处检测浓度超过国家职业接触限值要求。 毒物:涂漆工接触乙苯、二甲苯的8h时间加权平均浓度和涂漆处短时间接触浓度均超过国家职业接触限值要求。 噪声:成型车间切割工、修型车间打磨工、打孔工接触噪声8h等效连续A声级强度超过国家职业接触限值的要求。成型车间切割处、修型车间打磨处、打孔处工作场所噪声强度大于85dB(A),为噪声危害关键控制部位。噪声频谱分析显示以1kHz~8kHz中高频噪声为主。 超标原因:根据现场调查分析其接触噪声超标主要原因为:作业工人作业时产生较大强度的噪声;作业工人接触噪声的时间较长。
威廉希尔官方网站结论与建议 职业病危害因素:本次检测结果显示:成型车间切割工、修型车间打磨工、打孔工、手糊包边工、涂漆工接触粉尘8h时间加权平均浓度超过国家职业接触限值要求,成型车间切割处、修型车间打磨处、打孔处、手糊包边处、涂漆处检测浓度超过国家职业接触限值要求。涂漆工接触乙苯、二甲苯的8h时间加权平均浓度和涂漆处短时间接触浓度均超过国家职业接触限值要求。成型车间切割工、修型车间打磨工、打孔工接触噪声8h等效连续A声级强度超过国家职业接触限值的要求。成型车间切割处、修型车间打磨处、打孔处工作场所噪声强度大于85dB(A),为噪声危害关键控制部位。噪声频谱分析显示以1kHz~8kHz中高频噪声为主。 应急救援措施:用人单位制定有应急救援预案但并未组织进行演练。 职业健康监护:用人单位2017年度组织作业人员进行了职业健康检查。但体检人数不全,部分员工体检项目不全。 职业卫生管理制度:职业卫生管理制度内容有待完善。 职业卫生培训:组织员工进行职业卫生培训,但未留存有培训记录。 职业病危害因素 1)在正常生产作业过程中,必须按照相关要求开启机械排风等防护设施;规范机械排风设施的使用。 2)用人单位应加强防尘口罩、防毒面罩、防噪耳塞的发放和管理,确保作业工人在正常生产时正确佩戴个体防护用品,管理人员进入现场必须按要求正确佩戴个体防护用品。 3建立动态监测制度,针对粉尘浓度每月至少监测一次。 4在进行职业病危害因素检测的岗位设置公示栏公布近期的日常监测数据。 应急救援设施     用人单位应针对事故应急救援预案进行相关的演练,并保存演练记录。 职业健康监护 用人单位应完善职业健康监护档案和员工个人监护档案;对接触职业病危害因素的作业人员依据《职业健康监护技术规范》(GBZ 188-2014)要求的体检项目进行职业健康检查。 职业卫生管理制度 完善职业卫生管理制度的相关内容。 职业病危害告知、警示标识及中文警示说明 建议用人单位在厂区或车间显著场所设置公告栏(公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果等相关职业卫生管理制度)。 用人单位下一阶段应开展的威廉希尔官方网站或检测工作建议 用人单位应当按照国务院威廉希尔生产监督管理部门的规定,定期对工作场所进行职业病危害因素检测、威廉希尔官方网站;每年对工作场所职业病危害因素进行定期检测,每三年进行职业病危害现状威廉希尔官方网站。检测、威廉希尔官方网站结果存入用人单位职业卫生档案。
技术审查专家组 评审意见 不涉及